نبذه عنا

لمحة عن رشاقة التنمية

في رشاقة التنمية نؤمن بأن التنمية الحقيقية تبدأ بفهم عميق لاحتياجات المحافظات. نحن شريككم في تحويل هذه الاحتياجات إلى مشاريع تنموية ذات أثر مستدام. نتميز بخبرة عميقة في العمل مع الجمعيات المحلية، وتطوير إدارة المشاريع، وابتكار حلول استثمار اجتماعي مستدامة في المحافظات.

إجمالي عدد المستفيدين الرئيسيين
+ 0
إجمالي عدد المستفيدين الثانويين
+ 0
المشاريع المنفذة
+ 0

رسالتنا

تتمثل رسالتنا في تقديم خدمات استشارية عالية الجودة ومبتكرة تساهم في تحقيق أهداف التنمية الوطنية ورؤية المملكة 2030. نسعى جاهدين لتمكين عملائنا من تحقيق أقصى إمكاناتهم التنموية من خلال توفير الخبرة والمعرفة اللازمة لاتخاذ القرارات الصائبة وتنفيذ الاستراتيجيات الفعالة. نلتزم بالعمل بشفافية ومسؤولية اجتماعية، وبناء شراكات طويلة الأمد مع عملائنا قائمة على الثقة والاحترام المتبادل.

رؤيتنا

أن نكون الشريك المفضل في تحقيق التنمية المستدامة في المملكة العربية السعودية.

قيمنا

نحن في شركة رشاقة التنمية نؤمن بأن قيمنا هي الأساس الذي نبني عليه نجاحنا واستدامتنا. هذه القيم توجهنا في كل ما نقوم به، وتضمن تقديم أفضل الخدمات لعملائنا وتحقيق أهدافنا التنموية.
قيمنا الأساسية هي:

  • الاحترافية: نلتزم بأعلى معايير الجودة والتميز في تقديم خدماتنا الاستشارية. كما نحرص على تطوير مهاراتنا ومعرفتنا باستمرار، مع تطبيق أفضل الممارسات العالمية في عملنا.
  • الابتكار: نسعى دائمًا إلى إيجاد حلول مبتكرة ومبدعة للتحديات التنموية، ونشجع التفكير الإبداعي ونتبنى أحدث التقنيات والأدوات في عملنا.
  • الشفافية: نعمل بشفافية تامة مع عملائنا ونحرص على بناء علاقات ثقة متبادلة كما نقدم تقارير دورية عن تقدم العمل ونتواصل بفاعلية مع عملائنا للإجابة على استفساراتهم وتلبية احتياجاتهم.
  • المسؤولية الاجتماعية: ندرك أهمية دورنا في خدمة المجتمع والمساهمة في تحقيق التنمية المستدامة، لذا نحرص على دعم المبادرات المجتمعية والمشاريع التنموية التي تعود بالنفع على المجتمع وبيئته.
  • التعاون: نؤمن بأهمية العمل الجماعي والتشارك في المعرفة والخبرات وهو ما يدفعنا بالعمل بروح الفريق الواحد وبناء علاقات تعاونية مثمرة مع جميع الأطراف المعنية بالتنمية.

التزامنا بالجودة والأخلاقيات

في شركة رشاقة التنمية، نعتبر الالتزام بالجودة والأخلاقيات ركيزة أساسية لعملنا ونجاحنا، فنحن نؤمن بأن تقديم خدمات استشارية عالية الجودة وموثوقة هو مفتاح بناء علاقات قوية وطويلة الأمد مع عملائنا وتحقيق أهداف التنمية المستدامة في المملكة.

الجودة:

الأخلاقيات:

فريق العمل

نبذة عن الفريق:

يضم فريق عمل شركة رشاقة التنمية نخبة من الخبراء والاستشاريين السعوديين والدوليين، يتمتعون بخبرات واسعة في مختلف مجالات التنمية. يتسم الفريق بالاحترافية والتفاني والالتزام بتقديم أفضل الخدمات للعملاء.

مزيج من الخبرات:

تنوع التخصصات:

التركيز على التطوير: 

روح الفريق: 

الشغف بالتنمية: 

أبرز أعضاء الفريق

في شركة رشاقة التنمية، نفخر بفريق عملنا المتخصص والمتنوع، والذي يضم خبراء واستشاريين ذوي كفاءات عالية في مختلف مجالات التنمية. نقدم لكم هنا نبذة عن بعض أبرز أعضاء فريقنا

محمد الأسمري

شريك

o المؤهلات: حاصل على درجة الدكتوراه في التخطيط والتنمية
o الخبرات:
o أكثر من 20 عامًا من الخبرة في قطاع المشاريع التنموية والتجارية والحكومية، وكان مدير للمخيم التنموي الذي جمع مدراء المشاريع التنموية في البحرين عام 2016 كما أنه ترأس المكتب التنفيذي لشركة رشاقة التنمية في أحد أكبر المبادرات التنموية في محافظة جزر فرسان والتي تهدف إلى التنمية الشاملة للمحافظة 2022 – 2024
o مقيم نضج مكاتب إدارة المشاريع P3M3,
o استشاري تطوير المنظمات الصغيرة والمتوسطة ASMEC.
o مدير مكتب إدارة مشاريع P3O.
o مدير مشاريع PMP.
o مدير مشاريع أجايل PMI-ACP.
o برنامج قادة التغير من جامعة أوكلاند.
o برنامج Forward من ماكينزي McKinsey &Company
o برنامج العمل كمستشار مجموعة بوسطن الاستشارية

محمد المرتضى

مدير المسؤولية المجتمعية والاستثمار الاجتماعي

o المؤهلات: حاصل على درجة الدكتوراة في نظام الحكومة الالكترونية.
o الخبرات: أكثر من 40 عاماً من العمل في مجالات الإدارة بالمملكة العربية السعودية بالقطاع الخاص.
o مستشار المسؤولية المجتمعية لشركة هاشم للمقاولات من 1997 –2014 ، 2017- 2021م
o مستشار تصميم وإدارة برنامج المسؤولية المجتمعية لمجموعة العيسى التجارية 2013م
o مستشار مسؤولية مجتمعية بمعهد البحوث والاستشارات بجامعة طيبة 2014-2017
o أحد شركاء النجاح لشركة العلم لأمن المعلومات المملوكة لوزارة الداخلية والمنفذة لمعظم برامج اتمتة الأعمال الحكومية.

أيمن طوباسي

كبير المستشارين

الخبرات: مستشار مؤشرات الأداء الرئيسي مسؤول عن تصميم وتنفيذ واستخدام مؤشرات الأداء الرئيسيةKPIs لقياس وتقييم أداء الأفراد والأقسام المنظمات. عمل عن كثب مع الإدارة والفرق المختلفة لتحديد الأهداف الاستراتيجية، ووضع مؤشرات أداء رئيسية ذات صلة، وجمع وتحليل البيانات، وتقديم تقارير وتوصيات لتحسين الأداء.
o Certified Key Performance Indicators Professional CKPIP
o Certified Objectives Key Results Professional COKRP
o Certified Strategy Professional CSP
o Certified Balanced Scorecard Professional CBSCP
o Certified Performance Management Professional CPMP
o BPMN All in One
o Business Continuity Management